一、為加強海關研究發展工作，並鼓勵本關同仁積極參與，依據行政院院頒「行政院所屬各機關研究發展實施要點」、「財政部研究發展獎勵作業要點」及「財政部關務署辦理研究發展業務作業規定」訂定本規定。
二、各單位應運用知識管理及其他創新方法，辦理研究計畫，以推動研究發展工作。
各單位運用知識管理應以前瞻性之規畫，就業務相關事項，進行文件或資訊蒐集，注重知識分享、活用及創新，並運用知識平台，創造知識價值，以強化研究發展之推動。
研究發展業務由企考單位負責推動，並指定專人負責辦理研究計畫項目之彙報、進度管制、資料建檔及報告管理等相關事項。
三、辦理研究計畫之方式如下：
（一）本關人員自行研究。
（二）與有關機關人員共同研究。
（三）與專家或學術機構合作研究。
（四）委託專家或學術機構專題研究。
四、研究發展案件範圍就下列來源選定：
（一）本機關自行選定者。
1.有關促進機關目標之達成者。
2.主管業務需要改進者。
3.輿論反映或人民陳情者。
4.年度考成或業務檢查所發現者。
（二）上級機關交辦者。
（三）其他機關合作、委託或洽請研究者。
學位論文及已參加其他評獎獲獎者，不在選列範圍。
五、各單位應鼓勵同仁參與研究發展工作，於每年十月中旬提出次年度研究計畫項目，並將研究計畫項目表（如附表1）及研究計畫表（如附表2）經企考單位彙總，簽請關務長核定後，提報關務署主管研考單位。
除前項定期提報外，各單位人員於年度進行中，得隨時提出研究建陳。
六、各單位提報之年度研究計畫項目（以下簡稱研究案件），經上級機關核定屬財政部、關務署或本關列管後，轉知各單位研究人員按預定進度進行研究。企考單位對於各項研究案件項目，得視需要，定期或不定期查證進度情形。
前項研究案件，非有正當理由並經列管單位核准，不得展延期限及自行停止研究；研究期間，計畫名稱、研究人員等如有變更，並應敘明理由報備。
七、由財政部及關務署列管研究案件，應於完成年度十二月底前提送研究報告，並依下列規定辦理：
（一）於報告首頁附提要表（如附表3），並加上封面（如附表4），裝訂成冊，由企考單位函送關務署研考單位十二冊辦理評審。
（二）以A4紙直式橫書方式編排，左側裝訂，封面顏色依各年度規定辦理。
八、本關列管研究案件之評審程序如下：
（一）成立評審小組，置召集人一人由副關務長兼任，並置評審委員二至六人，由關務長遴聘適當人員兼任。評審委員為無給職，本機關人員以外之學者專家出席評審會議，其出席費依行政院訂頒規定標準支給。
研究報告評審費依每篇報告字數多寡支給，報告字數在一萬八千字以下者，按行政院訂頒標準核實支給，逾一萬八千字未逾五萬字者，每篇新臺幣(以下同)三千元，逾五萬字未逾十萬字者，每篇四千元;逾十萬字者，每篇五千元。
（二）每篇研究報告須依研究報告評審表（如附表5）所列評分內容，分項填具審查意見及評定分數。
（三）企考單位經彙整評審委員評定成績，簽陳關務長核定後，另循敘獎提報程序辦理敘獎。
九、研究報告評審項目及權數（如附表5）如下：
（一）研究主題：百分之十。
（二）研究方法：百分之二十。
（三）結構與文字：百分之十五。
（四）問題分析與發現：百分之二十五。
（五）結論與建議：百分之三十。
十、本關列管研究案件獎勵如下：
（一）平均分數九十分以上評列優等，每案頒給一萬九千元商品禮券或等值禮品，研究人員各給獎狀乙紙，並得予敘獎，總獎度最高記嘉獎五次，個人最高嘉獎二次。
（二）平均分數八十分以上評列甲等，每案頒給一萬二千元商品禮券或等值禮品，研究人員各給獎狀乙紙，並得予敘獎，總獎度最高記嘉獎三次，個人最高嘉獎一次。
（三）平均分數七十分以上評列乙等，每案頒給六千元商品禮券或等值禮品，研究人員得予平時成績考核紀錄表註記。
十一、屬第五點第二項之一般研究建陳案件，經依第八點辦理評審者，其獎勵得準用前點規定辦理或個案簽處。
十二、研究報告（含財政部、關務署、本關列管及一般研究建陳案件）經評列甲等（含）以上者，其事後追蹤管考，由企考單位簽請關務長從研究報告之評審委員中指定一人辦理，並依追蹤進度填具追蹤管考表（如附表6）後簽陳關務長核閱，並影送企考單位。
十三、本作業未規定事項，依「行政院所屬各機關研究發展實施要點」、「財政部研究發展獎勵作業要點」及「財政部關務署辦理研究發展業務作業規定」及其他相關規定辦理。